ΕΣΥ-ΟΕΝΓΕ

ΟΕΝΓΕ- Απόφαση του Γενικού Συμβουλίου της 20ης Σεπτεμβρίου 2018

ΚΛΙΚ ΕΔΩ

ΠΗΓΗ:https://www.ygeianet.gr/

Μετακινήσεις σε πολλά νοσοκομεία των νέων γιατρών που θα παίρνουν ειδικότητα! Τι προβλέπει υπ. Απόφαση

Γράφει: Δήμητρα Ευθυμιάδου


Θα μετακινούνται σε πολλά νοσοκομεία οι ειδικευόμενοι με το νέο σύστημα στις ειδικότητες

 

Αλλάζει πλήρως η εκπαίδευση των νέων γιατρών με τις αλλαγές στις ειδικότητες που προώθησε το υπουργείο Υγείας με σχετική υπουργική απόφαση.

Ειδικότερα μία από τις βασικές αλλαγές που θεσμοθετήθηκαν είναι η μετακίνηση των ειδικευόμενων γιατρών και σε άλλα κοντινά νοσοκομεία προκειμένου να εκπαιδευτούν.
Γεγονός που σημαίνει ότι δε θα είναι σταθεροί σε ένα νοσοκομείο αλλά θα αλλάζουν και σε μικρότερα επαρχιακά.

 

Σύμφωνα με τον Πρόεδρο του Κεντρικού Συμβουλίου Υγείας (ΚΕΣΥ) καθηγητή Κώστα Μάρκου ο οποίος μίλησε στο livemedia.com, η μετακίνηση αυτή των νέων γιατρών σε διάφορα νοσοκομεία ειδικά προς το τέλος της ειδικότητας τους, θα δώσει και την ευκαιρία σε μικρά επαρχιακά νοσοκομεία να αποκτήσουν για ένα διάστημα ειδικευόμενους που σήμερα δεν έχουν.

Ταυτόχρονα το rotation αυτό, όπως είπε ο κ.Μάρκου, θα τους δώσει τη δυνατότητα να λαμβάνουν εκπαίδευση και σε εξειδικευμένους τομείς που δεν υπάρχουν στο αρχικό νοσοκομείο που ξεκίνησαν την ειδικότητά τους. Όλες τις αλλαγές αυτές πάντως τις είχε προαναγγείλει ο Πρόεδρος του ΚΕΣΥ εδώ και καιρό. Διαβάστε ΕΔΩ όλες τις λεπτομέρειες: «Αλλάζουν τα πάντα στις ειδικότητες ιατρικής! Τι προανήγγειλε ο Πρόεδρος του ΚΕΣΥ»

 

Crash test στα εκπαιδευτικά κέντρα

Στο μεταξύ όμως από crash test θα περνούν και τα εκπαιδευτικά κέντρα που θα δίνουν ειδικότητα καθώς θα αξιολογούνται σε τακτά χρονικά διαστήματα για να διαπιστωθεί εάν τα προγράμματα εκπαίδευσης που ακολουθούν είναι προς όφελος των ειδικευόμενων.
Είναι πιθανό μάλιστα αν δεν εκπαιδεύουν σωστά τους νέους γιατρούς να τους αφαιρείται η πιστοποίηση για να δίνουν ειδικότητα.

Και άλλες νέες εξειδικεύσεις

Πάντως μετά τις εξειδικεύσεις στην επείγουσα ιατρική και στη διαβητολογία, αναμένεται να δημιουργηθούν και νέες.

 

Ο Πρόεδρος του ΚΕΣΥ προανήγγειλε άλλες 4 με 5 νέες εξειδικεύσεις ώστε να κατορθώσει η χώρα μας να βρίσκεται κοντά στην εκπαίδευση που προσφέρεται στους νέους γιατρούς στο εξωτερικό. 

ΠΗΓΗ:http://www.healthreport.gr/

 

Σκληρή απάντηση από την πρόεδρο της ΟΕΝΓΕ στην Αριστοτέλους

Αποτέλεσμα εικόνας για ΙΑΤΡΟΣ

Συντάκτης: Ιοκάστη Αλειφεροπούλου
Virus

Σκληρή γλώσσα χρησιμοποιεί η πρόεδρος της ΟΕΝΓΕ για να απαντήσει στις αναφορές της πολιτικής ηγεσίας περί αναγνώρισης του έργου των νοσοκομειακών γιατρών.

Σύμφωνα με την Αριστοτέλους, αν και το ΣτΕ δεν υποχρεώνει την κυβέρνηση, εντούτοις εκείνη αποφάσισε να εντάξει όλους τους γιατρούς ΕΣΥ στη ρύθμιση για την αποκατάσταση των απωλειών που υπέστησαν οι μισθοί και τα επιδόματά τους μετά το 2012, στο πλαίσιο πάντα των δημοσιονομικών δυνατοτήτων.
Διαβάστε επίσης: Προεκλογική αναδίπλωση Μαξίμου στα αναδρομικά των γιατρών ΕΣΥ

«Τι θέλουν να μας πουν; Ότι μας κάνουν και χάρη;» αναρωτιέται η επικεφαλής της Ομοσπονδίας, Αφροδίτη Ρέτζιου, τονίζοντας πως η απόφαση του ΣτΕ είναι εφαρμοστέα ήδη από τις 28/2/2018. «Γιατί δεν λέει τίποτα γι’ αυτό;»προσθέτει, αφήνοντας υπαινιγμούς για υποκριτική στάση της κυβέρνησης στο θέμα.

Όσο για τα αναδρομικά, η κ. Ρέτζιου ξεκαθαρίζει πως ο κλάδος δεν δέχεται να μπουν οι ανάγκες του στην πρέσα των δημοσιονομικών στόχων Κυβέρνησης-Θεσμών. «Είναι οι ίδιοι στόχοι που επιτρέπουν δαπάνες 4 δισ. ευρώ για τα σφαγεία του ΝΑΤΟ, αλλά όχι 300 εκατομμύρια ευρώ για τους νοσοκομειακούς γιατρούς» σχολιάζει.

Για την επικεφαλής της ΟΕΝΓΕ, εάν το Μαξίμου και η Αριστοτέλους πράγματι αναγνωρίζουν την προσφορά των γιατρών ΕΣΥ, οφείλουν άμεσα να μονιμοποιήσουν άμεσα τους επικουρικούς, να κάνουν μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού όλων των ειδικοτήτων, να αποκαταστήσουν το ιατρικό μισθολόγιο και να δώσουν τα αναδρομικά.

«Η ανάπτυξη που υπηρετούν θέλει νοσοκομεία – επιχειρήσεις με έσοδα από τους ασθενείς και όλο και μεγαλύτερη μείωση της κρατικής χρηματοδότησης για να εξοικονομούν «ζεστό» κρατικό χρήμα για τους μεγαλοεπιχειρηματίες, με γιατρούς με πετσοκομμένα δικαιώματα. Δεν κάνουμε βήμα πίσω. Με τους αγώνες μας και με κριτήριο τις ανάγκες μας θα επιβάλουμε το δίκιο μας» καταλήγει η κ. Ρέτζιου.

Το θέμα θα συζητηθεί αύριο Πέμπτη 20/9 στο Γενικό Συμβούλιο της ΟΕΝΓΕ, το οποίο και θα καθορίσει τη στάση του κλάδου απέναντι στις εξελίξεις.

ΠΗΓΗ:http://medispin.blogspot.com/

 

Πότε θα εισπράξουν τα αναδρομικά οι γιατροί του ΕΣΥ! Όλο το χρονοδιάγραμμα

Γράφει: Δήμητρα Ευθυμιάδου


Πότε θα εισπράξουν τα αναδρομικά οι γιατροί του ΕΣΥ που υποσχέθηκε η κυβέρνηση ότι θα τους δώσει από το 2012 και μέχρι σήμερα

 

Πρώτα το χρώμα του χρήματος θα δουν οι ένστολοι, οι πανεπιστημιακοί και οι δικαστικοί και μετά οι νοσοκομειακοί γιατροί. Τουλάχιστον αυτό προκύπτει από τις τοποθετήσεις του κυβερνητικού εκπροσώπου Δημήτρη Τζανακόπουλου ο οποίος με δημόσια ανάρτηση του στο twitter ανακοίνωσε ότι εντός των επόμενων εβδομάδων θα κατατεθεί νομοθετική ρύθμιση ώστε να καταβληθούν τα αναδρομικά στους κλάδους που τα δικαιούνται.

Δείτε ΕΔΩ το χαρακτηριστικό tweet:

 

Βέβαια οι γιατροί θα ακολουθήσουν αμέσως μετά καθώς αναζητείται φόρμουλα ώστε να μπορέσει και ο ιατρικός κόσμος να πάρει χρήματα έστω κι αν το ΣτΕ δεν προβλέπει αναδρομικά από το 2012 μέχρι σήμερα αλλά μόνο από τον Μάρτιο του 2018 μέχρι σήμερα, οπότε και είχε ληφθεί η δικαστική απόφαση μετά τις προσφυγές των γιατρών.

 

Διαβάστε ΕΔΩ όλες τις λεπτομέρειες: «Έρχονται αναδρομικά και στους γιατρούς του ΕΣΥ! Τι αποφασίστηκε στο Μέγαρο Μαξίμου»

Πάντως οι γιατροί παραμένουν επιφυλακτικοί και περιμένουν να δουν τις επόμενες κινήσεις της κυβέρνησης, καθώς δεν έχει επισήμως αποσαφηνισθεί πότε και πόσα θα πάρουν. Η Ομοσπονδία των Νοσοκομειακών Γιατρών πάντως διατηρεί τις επιφυλάξεις της και αναμένει να λάβουν όλες οι κατηγορίες των γιατρών του ΕΣΥ αναδρομικά τα χρήματα τους από το 2012 όπως και οι ειδικευόμενοι.

Πόσα δικαιούται η κάθε βαθμίδα

Πάντως τα χρήματα που πρέπει να επιστραφούν στους νοσοκομειακούς γιατρούς είναι πολλά!
Με βάση τους υπολογισμούς του Ηλία Σιώρα της Ένωσης Ιατρών Νοσοκομειακών Αθηνών Πειραιώς (ΕΙΝΑΠ), για να αποπληρωθούν τα αναδρομικά θα απαιτηθούν από 400 έως 500 εκατ. ευρώ ανάλογα με τη βαθμίδα του κάθε γιατρού.

 

Και αυτό διότι υπολογίζεται ότι από το 2012 έως το 2018 οι νοσοκομειακοί γιατροί έχασαν από τις τακτικές αποδοχές τους από 600 έως 700 ευρώ το μήνα.

Αν σκεφτεί κανείς ότι υπάρχουν 10.000 ειδικευμένοι γιατροί που αν δικαιωθούν από το ΣτΕ θα πρέπει να τα εισπράξουν όλοι και όχι μόνο όσοι είχαν προσφύγει στη δικαιοσύνη από την αρχή, τότε ο καθένας θα πρέπει να λάβει από 40.000 έως 50.000 ευρώ για το σύνολο των χρόνων.

Βέβαια η ηγεσία του υπουργείου Υγείας έχει δηλώσει ότι προς ώρας τα οικονομικά δεν επιτρέπουν ούτε τους μισθούς να επανέλθουν στα πρότερα επίπεδα. 

ΠΗΓΗ:http://www.healthreport.gr/

 

Εφημερία γιατρών με 2,5 ευρώ την ώρα !

Με τις ηρωικές προσπάθειες των γιατρών και των νοσηλευτών λειτουργούν τα νοσοκομεία, που έχουν τεράστιες ελλείψεις όχι μόνο σε γιατρούς και νοσηλευτές αλλά και σε αναλώσιμα υλικά, ακόμα και σε γάζες και σαπούνια…

paron.gr

Αυτήν τη στιγμή, με στοιχεία που δεν αμφισβητούνται, λείπουν από το Εθνικό Σύστημα Υγείας (ΕΣΥ) 6.500 γιατροί από τα νοσοκομεία, 2.900 επικουρικοί γιατροί στηρίζουν τις κλινικές σε όλη τη χώρα και 26.000 θέσεις νοσηλευτών είναι κενές, ενώ 18.000 γιατροί έχουν πά­ρει τον δρόμο της ξενιτιάς.

Με το σταγονόμετρο γίνο­νταν οι διορισμοί γιατρών και επιμελητών Β’ τα τελευταία 10 χρόνια. Ο μισθός του ειδικευόμενου γιατρού είναι 960 ευρώ και οι εφημερίες αμέτρητες, με το ωρομίσθιο της εφημερίας να είναι 2,5 ευρώ! Ακόμη και στα κεντρικά νοσοκομεία το 20% των θέσεων είναι κενό.

Σε επιστολή που έστειλε πρόσφατα στον πρωθυπουργό η Ένωση Ιατρών Νοσοκομείων Αθηνών – Πειραιά διαμαρτύρεται για την εξαίρεση των νοσοκομειακών γιατρών από τη μερική αποκατάσταση των απωλειών από την εφαρμογή των Μνημονίων σε όλους τους κλάδους που περιλαμβάνονται στο ειδικό μισθολόγιο, τη στιγμή που έχουν υποστεί μείωση μισθών μέχρι και 52%! Παρα­θέτουν, μάλιστα, και τα σχετικά στοιχεία:

• Το 2010 ο μισθός του διευθυντή με 15 χρόνια προϋπηρεσίας στο ΕΣΥ ήταν 2.840 ευρώ και το 2018 μειώθηκε στα 1.880 ευρώ, μείον 43%.
• Το 2010 ο μισθός του επιμελητή Α’ ήταν 2.390 ευρώ και το 2018 μειώθηκε στα 1.712 ευρώ, μείον 39%!

Μείον 1.000!
Από παντού λείπουν γιατροί. Στο νέο Σύστημα Υγείας αντιστοιχούν 925 με 1.000 οικογενειακοί γιατροί σε 10.000.000 ασφαλισμένους! Και ο ιατρικός κλάδος μιλάει για «μαζική απο-ασφάλιση του πληθυσμού», καθώς λείπουν 1.000 γιατροί από τις υπηρεσίες της Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας και ο κίνδυνος κατάρρευσης του κοινωνικού κράτους είναι προ των πυλών.

ΠΗΓΗ:http://medispin.blogspot.com/

 

Άρωμα εκλογών: “Παράθυρο” για αναδρομικά και στους γιατρούς του ΕΣΥ - Σύσκεψη στο Μαξίμου

Άρωμα εκλογών: “Παράθυρο” για αναδρομικά και στους γιατρούς του ΕΣΥ - Σύσκεψη στο Μαξίμου

Συμφωνήθηκε να συμπεριληφθούν και οι γιατροί στη γενικότερη ρύθμιση για τη χορήγηση αναδρομικών, με βάση τις σημερινές δημοσιονομικές δυνατότητες.

Άρωμα εκλογών: “Παράθυρο” για αναδρομικά και στους γιατρούς του ΕΣΥ - Σύσκεψη στο Μαξίμου
“Παράθυρο” για χορήγηση αναδρομικών και στους νοσοκομειακούς γιατρούς, για τις αντισυνταγματικές μειώσεις των μισθών τους το 2012, ανοίγει η κυβέρνηση.

Πρόκειται για πολιτική απόφαση, η οποία αλλάζει τα δεδομένα που διαμόρφωσε τον περασμένο Φεβρουάριο απόφαση του Συμβουλίου της Επικρατείας.

Με την απόφαση εξαιρούνταν οι νοσοκομειακοί γιατροί από τη χορήγηση αναδρομικών από το 2012 και τα δικαιούνται μόνον όσοι είχαν προσφύγει κατά του νόμου.

Η αδικία προκάλεσε αντιδράσεις στον κλάδο και μαζικές προσφυγές, έπειτα και από σχετικές προτάσεις του Πανελλήνιου Ιατρικού Συλλόγου (ΠΙΣ).

Με δεδομένο το διαμορφούμενο κλίμα και την προεκλογική περίοδο που διανύουμε, η κυβέρνηση εξέτασε τη Δευτέρα να συμπεριληφθούν και οι γιατροί στη χορήγηση των αναδρομικών.

Για το θέμα πραγματοποιήθηκε σύσκεψη στο μέγαρο Μαξίμου υπό τον πρωθυπουργό και τη συμμετοχή του υπουργού και αναπληρωτή υπουργού Υγείας, του αναπληρωτή υπουργού Οικονομικών και του υπουργού Επικρατείας.

Στη σύσκεψη συζητήθηκε η υλοποίηση της εξαγγελίας του πρωθυπουργού στη ΔΕΘ για καταβολή αναδρομικών σε κατηγορίες δημόσιων λειτουργών που αμείβονται με ειδικά μισθολόγια.

Υποχρέωση
Όπως ανακοινώθηκε, παρά το γεγονός ότι δεν προκύπτει νομική υποχρέωση για την καταβολή αναδρομικών στους γιατρούς του ΕΣΥ, συμφωνήθηκε να συμπεριληφθούν στη γενικότερη ρύθμιση για τη χορήγηση αναδρομικών, με βάση τις σημερινές δημοσιονομικές δυνατότητες.

Η κυβέρνηση δηλώνει την πολιτική της βούληση να αποκαταστήσει άμεσα ένα μέρος από τις μεγάλες απώλειες εισοδημάτων που υπέστησαν τα πρώτα μνημονιακά χρόνια.

Σύμφωνα με ανακοίνωση του υπουργείου Υγείας, στόχος παραμένει και η κάλυψη όλων των οργανικών θέσεων γιατρών, νοσηλευτών και λοιπού προσωπικού που κενώθηκαν κατά την πενταετία 2010 – 2014, η αύξηση των μισθών των ειδικευόμενων γιατρών και η σταδιακή αποκατάσταση των περικοπών στο ειδικό ιατρικό μισθολόγιο.

Δημ.Κ.

ΠΗΓΗ:https://www.iatronet.gr/

 

Θα πάρουν αναδρομικά και οι ειδικευόμενοι γιατροί του ΕΣΥ; Τι δικαιούνται

Γράφει: Δήμητρα Ευθυμιάδου


Αναδρομικά χρήματα δικαιούνται και οι ειδικευόμενοι γιατροί του ΕΣΥ. Θα τα εισπράξουν όμως;

 

Νέες απορίες έχουν γεννηθεί μετά τις ανακοινώσεις του υπουργείου Υγείας ότι θα καταβληθούν αναδρομικά και στους νοσοκομειακούς γιατρούς που αμείβονται με ειδικά μισθολόγια, όπως συμφωνήθηκε με τον πρωθυπουργό σε σχετική σύσκεψη.

Με βάση τις ανακοινώσεις, η Πολιτεία θα καταβάλει αναδρομικά στους γιατρούς του ΕΣΥ τις αποδοχές που έχουν περικοπεί λόγω των μνημονίων και μάλιστα από το 2012 όπως διευκρινίστηκε από το υπουργείο Υγείας.

 

Γεγονός που σημαίνει ότι για κάθε γιατρό προκύπτει ένα σημαντικό ποσό αφού οι περισσότεροι έχασαν από 300 έως και 600 ευρώ μηνιαίως καθαρά τα χρόνια των μνημονίων, ανάλογα τη βαθμίδα.
Διαβάστε ΕΔΩ όλες τις λεπτομέρειες: «Έρχονται αναδρομικά και στους γιατρούς του ΕΣΥ! Τι αποφασίστηκε στο Μέγαρο Μαξίμου»

Βέβαια σύμφωνα με τα όσα γνωστοποιήθηκαν μετά τη σύσκεψη στο Μέγαρο Μαξίμου, είναι άγνωστο ακόμη εάν θα συμπεριληφθούν και οι ειδικευόμενοι γιατροί.
Να σημειωθεί ότι οι Ειδικευόμενοι σύμφωνα με τις εκτιμήσεις της Ομοσπονδίας των Νοσοκομειακών Γιατρών (ΟΕΝΓΕ), απώλεσαν από 300 έως 350 ευρώ μικτά το μήνα από τακτικές αποδοχές και εφημερίες, δηλαδή καθαρά περίπου 200 ευρώ το μήνα. Πως μεταφράζεται αυτό σε αναδρομικά; Ακόμη και με 9000 έως 10.000 ευρώ, όπως υπολογίζουν οι συνδικαλιστικές οργανώσεις.

 

Η ΟΕΝΓΕ βέβαια διεκδικεί αναδρομικά για όλες τις κατηγορίες των γιατρών και φυσικά και για τους ειδικευόμενους οι οποίοι επίσης ανήκουν στα ειδικά μισθολόγια. Άλλωστε οι νέοι ειδικευόμενοι γιατροί έχασαν το 30% του ετήσιου εισοδήματός τους από το 2010 έως το 2017.

Πάντως τις επόμενες ημέρες αναμένεται να αποσαφηνισθεί εάν θα εισπράξουν και οι ειδικευόμενοι αναδρομικά και πότε, αφού στις σχετικές ανακοινώσεις τόσο του πρωθυπουργού όσο και του υπουργείου Υγείας σημειώνεται απλά ότι θα υπάρξει: «αύξηση των μισθών των ειδικευόμενων γιατρών και η σταδιακή αποκατάσταση των περικοπών στο ειδικό ιατρικό μισθολόγιο». 

ΠΗΓΗ:http://www.healthreport.gr/

 

Έρχονται νέα μέτρα για μείωση αναμονής σε εξετάσεις και επισκέψεις στο ΕΣΥ! Οι εντολές και οι δεσμεύσεις του πρωθυπουργού

Γράφει: Δήμητρα Ευθυμιάδου


Νέα μέτρα ώστε να μειωθούν οι αναμονές στο ΕΣΥ ετοιμάζει το υπουργείο Υγείας

 

Άλλωστε ο ίδιος ο πρωθυπουργός μιλώντας στη ΔΕΘ για τους στόχους της κυβέρνησης στον τομέα της Υγείας στη μεταμνημοναική εποχή έκανε λόγο για «Μείωση των χρόνων αναμονής για την εξυπηρέτηση».
Ήδη πάντως όπως αναφέρουν πηγές του HealthReport.gr, έχουν δοθεί εντολές στους Διοικητές μεγάλων νοσοκομείων της χώρας να επισπεύσουν όλες τις διαδικασίες ώστε εκείνα τα τμήματα που παρουσιάζουν μεγάλους χρόνους αναμονής ακόμη και ενός χρόνου, να μειωθούν άμεσα.

 

Από τη μείωση αυτή μάλιστα αναμένεται να κριθεί και η θέση πολλών διοικητών Νοσοκομείων αφού σχετικές προειδοποιήσεις που αφορούσαν μειώσεις στους χρόνους αναμονής είχαν δοθεί και στο πρόσφατο παρελθόν.

Δεν αποκλείεται πάντως όσοι δεν έχουν ολοκληρώσει το έργο που τους έχει ανατεθεί και μάλιστα τους έχει γίνει και σχετική παρατήρηση το προηγούμενο διάστημα, να δουν ακόμη και την πόρτα εξόδου από το ΕΣΥ. Διαβάστε ΕΔΩ τις λεπτομέρειες: «Από κόσκινο ξανά οι Διοικητές των Νοσοκομείων! Νέοι έλεγχοι αποτελεσματικότητας»

 

Πάντως σε πολλά νοσοκομεία της χώρας η αναμονή για μία διαγνωστική εξέταση μπορεί να διαρκεί και μήνες ενώ αντίστοιχοι χρόνοι υπάρχουν και για κάποιες χειρουργικές επεμβάσεις.
Γεγονός βέβαια που μπορεί να οφείλεται και στη «ζήτηση» που παρουσιάζουν κάποια τμήματα και κάποιοι γιατροί.

Στόχος οι εξετάσεις εξπρές και στην Πρωτοβάθμια
Όμως οι δεσμεύσεις τους πρωθυπουργού στη ΔΕΘ θα πρέπει να ακολουθηθούν από την ηγεσία του υπουργείου Υγείας και στην Πρωτοβάθμια Φροντίδα Υγείας, δηλαδή στις ΤΟΜΥ και τον ΕΟΠΥΥ.
Η εξυπηρέτηση των ασθενών με επισκέψεις σε γιατρούς αλλά και εξετάσεις στις δημόσιες μονάδες σήμερα υστερούν σημαντικά καθώς οι περισσότερες υπολειτουργούν ή δεν έχουν τα απαραίτητα υλικά.

 

Γι αυτό και τους επόμενους μήνες αναμένεται να δοθεί βαρύτητα και στον εργαστηριακό τομέα των δημοσίων Μονάδων της Πρωτοβάθμιας Φροντίδας ώστε να αλλάξει η εικόνα που σήμερα παρουσιάζουν. Άλλωστε και οι γιατροί των Μονάδων αυτών (ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΙΚΟΥ ΥΓΕΙΟΝΟΜΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΟΠΥΥ-ΠΕΔΥ) έχουν επισημάνει δεκάδες φορές ότι τα εργαστήρια υπολειτουργούν και δεν μπορούν να καλύψουν τις ανάγκες του πληθυσμού. 

ΠΗΓΗ:http://www.healthreport.gr/

 

Προσωπικό νοσοκομείων: Το ισοζύγιο του τρόμου - Πόσοι έφυγαν, πόσοι υπηρετούν και με τι αποδοχές

Προσωπικό νοσοκομείων: Το ισοζύγιο του τρόμου - Πόσοι έφυγαν, πόσοι υπηρετούν και με τι αποδοχές

παρά την αύξηση του προσωπικού του υπουργείου Υγείας, στα νοσοκομεία εργάζονται λιγότεροι: τον Ιανουάριο του 2015, υπηρετούσαν 69.223 άτομα και σήμερα 63.150.
Γράφει: Καραγιώργος Δημήτρης

Προσωπικό νοσοκομείων: Το ισοζύγιο του τρόμου - Πόσοι έφυγαν, πόσοι υπηρετούν και με τι αποδοχές
Οριακή παραμένει η στελέχωση των νοσοκομείων στα χρόνια της κρίσης.

Παρά τη μικρή αύξηση προσωπικού που καταγράφεται την τελευταία τριετία, ο πραγματικός αριθμός των υπηρετούντων στην "πρώτη γραμμή" είναι μειωμένος κατά 6.073 άτομα.

Σύμφωνα με στοιχεία της Ομοσπονδίας εργαζομένων στα δημόσια νοσηλευτικά ιδρύματα (ΠΟΕΔΗΝ), ο αριθμός του προσωπικού έχει εξελιχθεί ως εξής:

Τον Ιανουάριο του 2015, υπηρετούσαν συνολικά στο υπουργείο Υγείας 79.023 άτομα. Τον περασμένο Ιούνιο, ο αριθμός τους διαμορφώθηκε σε 79.352 (329 περισσότεροι), όπως προκύπτει από τα στοιχεία Ανθρώπινου Δυναμικού του υπουργείου Δημόσιας Διοίκησης.

Από τα στοιχεία του ESYnet, ωστόσο, προκύπτει πως, παρά την αύξηση του προσωπικού του υπουργείου, στα νοσοκομεία εργάζονται λιγότεροι: τον Ιανουάριο του 2015, υπηρετούσαν 69.223 άτομα και σήμερα 63.150.

Η ΠΟΕΔΗΝ αποδίδει την εικόνα αυτή σε ρουσφετολογικές μετακινήσεις, αποσπάσεις και μετατάξεις προς άλλους φορείς του υπουργείου Υγείας ή σε άλλα υπουργεία.

Η κατάσταση – σημειώνει – δεν πρόκειται να βελτιωθεί, καθώς δεν προβλέπονται για φέτος επιπλέον προσλήψεις πέραν των 1.200 θέσεων που θα προκηρυχτούν σε αντικατάσταση του υπηρετούντος επικουρικού προσωπικού. Καλώς εχόντων των πραγμάτων, το προσωπικό αυτό θα φτάσει στα νοσοκομεία το 2019...

Οι εργαζόμενοι αναφέρουν πως βρίσκονται στον αέρα 12.000 επαγγελματίες Υγείας (επικουρικό, ΟΑΕΔ, πρώην εργολαβικό), καθώς δεν έχει ξεκαθαρίσει η κυβέρνηση τι πρόκειται να γίνει έπειτα από τη λήξη της σύμβασής τους.

Το προεδρείο της Ομοσπονδίας κάνει λόγο για μειώσεις αποδοχών του προσωπικού των νοσοκομείων κατά 40% στην περίοδο των Μνημονίων: “Κρατάνε όρθιο το σύστημα με 800 ευρώ τον μήνα και άμεσο κίνδυνο περικοπής του Ανθυγιεινού Επιδόματος”, επισημαίνει.

Ανασφάλιστοι
Η ΠΟΕΔΗΝ αναφέρεται και στην αυξημένη ζήτηση υπηρεσιών εξαιτίας των ανασφάλιστων, η οποία δεν καλύπτεται από αυξημένη χρηματοδότηση του δημόσιου συστήματος.

Εκτιμά πως η δωρεάν παρεχόμενη υγειονομική περίθαλψη των μεταναστών, προσφύγων και ανασφάλιστων κοστίζει στα νοσοκομεία 1 δισεκατομμύριο ευρώ.

Και όμως, τα νοσοκομεία θα λάβουν φέτος χρηματοδότηση από τον προϋπολογισμό και τον ΕΟΠΥΥ ύψους 1,5 δισ. ευρώ, όσα λάμβαναν και το 2015, πριν από τη ρύθμιση για τους ανασφάλιστους...

ΠΗΓΗ:https://www.iatronet.gr/

 

Ιατρικό μισθολόγιο χωρίς αυξήσεις άμεσα! Τι είπε ο Αλ.Τσίπρας που άναψε φωτιές

γιατροί ΠΕΔΥ

Γράφει: Δήμητρα Ευθυμιάδου


Τα ιατρικά μισθολόγια δεν θα λάβουν τελικά άμεσα αυξήσεις όπως προκύπτει από τις δηλώσεις του πρωθυπουργού Αλέξη Τσίπρα


Τι κι αν η δικαιοσύνη έχει αποφανθεί ότι οι μισθοί των γιατρών κουρεύτηκαν το 2012 παράνομα. Μία απόφαση του ΣτΕ που είναι ανάλογη με αυτή που αφορά σε ένστολους, δικαστικούς και πανεπιστημιακούς.
Ωστόσο όλοι αναμένεται να λάβουν αυξήσεις αλλά και αναδρομικά.

Όχι όμως και οι γιατροί του ΕΣΥ όπως ξεκάθαρα φάνηκε από τις τοποθετήσεις του πρωθυπουργού Αλέξη Τσίπρα κατά τη διάρκεια της Διεθνούς Εκθέσεως της Θεσσαλονίκης.

 

Ο Αλέξης Τσίπρας στην ομιλία του επεσήμανε ότι σύντομα και ειδικότερα έως το τέλος του έτους, θα γίνουν αυξήσεις στους μισθούς των ένστολων, των δικαστικών αλλά και των πανεπιστημιακών ενώ θα καταβληθούν και αναδρομικά, ύψους 1 δις ευρώ, αφήνοντας όμως απ’ έξω τα ιατρικά μισθολόγια.

Αντιδράσεις από τους νοσοκομειακούς γιατρούς
Κάτι που έχει ξεσηκώσει ήδη θύελλα αντιδράσεων στους ιατρικούς συνδικαλιστικούς κύκλους, αφού η Ομοσπονδία των Νοσοκομειακών Γιατρών (ΟΕΝΓΕ) αναζητούσε εναγωνίως το Σαββατοκύριακο τα αίτια που οι γιατροί αποκλείονται από τις αυξήσεις μαζί με τους άλλους κλάδους.

 

Βέβαια ο πρωθυπουργός υπογράμμισε ότι σταδιακά θα υπάρξει αποκατάσταση των περικοπών στο ειδικό ιατρικό μισθολόγιο, ενώ θα γίνουν και αυξήσεις στους μισθούς των ειδικευόμενων, αφήνοντας όμως μετέωρο το χρονικό διάστημα που αυτές θα γίνουν.

Και βέβαια μαζί με τους υπόλοιπους εργαζόμενους και οι γιατροί έχουν χάσει σχεδόν το 50% των εισοδημάτων τους από τα μνημόνια και γι αυτό δεν είναι τυχαίο που δικαιώθηκαν από το ΣτΕ. Διαβάστε ΕΔΩ χαρακτηριστικά πόσα έχασαν: «Πόσα χρήματα έχασαν οι νοσοκομειακοί γιατροί τα τελευταία 7 χρόνια! Όλοι οι μισθοί ανά κατηγορία»

Οι νοσοκομειακοί γιατροί το επόμενο διάστημα αναμένεται να προχωρήσουν σε νέες κινήσεις προκειμένου να διεκδικήσουν τα χρήματά τους, δεδομένου ότι διαπράττεται μία αδικία σε βάρος τους, ενώ στις αρχές Οκτωβρίου πρόκειται να δικασθεί η τριτανακοπή ώστε να μπορούν όλοι οι γιατροί να λάβουν αναδρομικά και όχι μόνο αυτοί που είχαν προσφύγει στη δικαιοσύνη.

 

Πάντως αξιοσημείωτο είναι ότι ο υπουργός Υγείας Ανδρέας Ξανθός σε συναντήσεις που είχε το προηγούμενο διάστημα με εκπροσώπους των νοσοκομειακών γιατρών (ΟΕΝΓΕ), είχε επισημάνει ότι τα οικονομικά της χώρας δεν επιτρέπουν αναδρομικά και αυξήσεις άμεσα και για τους γιατρούς καθώς το συνολικό κονδύλι που θα απαιτούνταν σε αυτήν την περίπτωση (σ.σ.: μαζί με τους στρατιωτικούς, τους δικαστικούς και τους πανεπιστημιακούς) θα έφθανε τα 1,2 δις ευρώ. 

ΠΗΓΗ:http://www.healthreport.gr/

 

Ιατρικό μισθολόγιο χωρίς αυξήσεις άμεσα! Τι είπε ο Αλ.Τσίπρας που άναψε φωτιές

γιατροί ΠΕΔΥ

Γράφει: Δήμητρα Ευθυμιάδου


Τα ιατρικά μισθολόγια δεν θα λάβουν τελικά άμεσα αυξήσεις όπως προκύπτει από τις δηλώσεις του πρωθυπουργού Αλέξη Τσίπρα


Τι κι αν η δικαιοσύνη έχει αποφανθεί ότι οι μισθοί των γιατρών κουρεύτηκαν το 2012 παράνομα. Μία απόφαση του ΣτΕ που είναι ανάλογη με αυτή που αφορά σε ένστολους, δικαστικούς και πανεπιστημιακούς.
Ωστόσο όλοι αναμένεται να λάβουν αυξήσεις αλλά και αναδρομικά.

Όχι όμως και οι γιατροί του ΕΣΥ όπως ξεκάθαρα φάνηκε από τις τοποθετήσεις του πρωθυπουργού Αλέξη Τσίπρα κατά τη διάρκεια της Διεθνούς Εκθέσεως της Θεσσαλονίκης.

 

Ο Αλέξης Τσίπρας στην ομιλία του επεσήμανε ότι σύντομα και ειδικότερα έως το τέλος του έτους, θα γίνουν αυξήσεις στους μισθούς των ένστολων, των δικαστικών αλλά και των πανεπιστημιακών ενώ θα καταβληθούν και αναδρομικά, ύψους 1 δις ευρώ, αφήνοντας όμως απ’ έξω τα ιατρικά μισθολόγια.

Αντιδράσεις από τους νοσοκομειακούς γιατρούς
Κάτι που έχει ξεσηκώσει ήδη θύελλα αντιδράσεων στους ιατρικούς συνδικαλιστικούς κύκλους, αφού η Ομοσπονδία των Νοσοκομειακών Γιατρών (ΟΕΝΓΕ) αναζητούσε εναγωνίως το Σαββατοκύριακο τα αίτια που οι γιατροί αποκλείονται από τις αυξήσεις μαζί με τους άλλους κλάδους.

 

Βέβαια ο πρωθυπουργός υπογράμμισε ότι σταδιακά θα υπάρξει αποκατάσταση των περικοπών στο ειδικό ιατρικό μισθολόγιο, ενώ θα γίνουν και αυξήσεις στους μισθούς των ειδικευόμενων, αφήνοντας όμως μετέωρο το χρονικό διάστημα που αυτές θα γίνουν.

Και βέβαια μαζί με τους υπόλοιπους εργαζόμενους και οι γιατροί έχουν χάσει σχεδόν το 50% των εισοδημάτων τους από τα μνημόνια και γι αυτό δεν είναι τυχαίο που δικαιώθηκαν από το ΣτΕ. Διαβάστε ΕΔΩ χαρακτηριστικά πόσα έχασαν: «Πόσα χρήματα έχασαν οι νοσοκομειακοί γιατροί τα τελευταία 7 χρόνια! Όλοι οι μισθοί ανά κατηγορία»

Οι νοσοκομειακοί γιατροί το επόμενο διάστημα αναμένεται να προχωρήσουν σε νέες κινήσεις προκειμένου να διεκδικήσουν τα χρήματά τους, δεδομένου ότι διαπράττεται μία αδικία σε βάρος τους, ενώ στις αρχές Οκτωβρίου πρόκειται να δικασθεί η τριτανακοπή ώστε να μπορούν όλοι οι γιατροί να λάβουν αναδρομικά και όχι μόνο αυτοί που είχαν προσφύγει στη δικαιοσύνη.

 

Πάντως αξιοσημείωτο είναι ότι ο υπουργός Υγείας Ανδρέας Ξανθός σε συναντήσεις που είχε το προηγούμενο διάστημα με εκπροσώπους των νοσοκομειακών γιατρών (ΟΕΝΓΕ), είχε επισημάνει ότι τα οικονομικά της χώρας δεν επιτρέπουν αναδρομικά και αυξήσεις άμεσα και για τους γιατρούς καθώς το συνολικό κονδύλι που θα απαιτούνταν σε αυτήν την περίπτωση (σ.σ.: μαζί με τους στρατιωτικούς, τους δικαστικούς και τους πανεπιστημιακούς) θα έφθανε τα 1,2 δις ευρώ. 

ΠΗΓΗ:http://www.healthreport.gr/

 

Ξεκινούν νέους ελέγχους στο ΕΣΥ οι «ράμπο» Υγείας για πλαστές γνωματεύσεις! Ποια νοσοκομεία θα ελεγχθούν

Γράφει: Δήμητρα Ευθυμιάδου


Ελέγχους στο ΕΣΥ ξεκινούν οι λεγόμενοι ράμπο Υγείας για να εντοπίσουν ποιοι εξέδιδαν πλαστές γνωματεύσεις


Στο στόχαστρο των περιβόητων «ράμπο υγείας» των ελεγκτών δηλαδή του Σώματος Επιθεωρητών των Υπηρεσιών του Υπουργείου Υγείας (ΣΕΥΥΠ) μπαίνουν όλα τα μεγάλα νοσοκομεία της χώρας.

Σύμφωνα με πληροφορίες του HealthReport.gr μετά την υπόθεση Φλώρου η ηγεσία του υπουργείου Υγείας έδωσε νέα εντολή να ελεγχθούν από το ΣΕΥΥΠ όλα τα μεγάλα νοσοκομεία της Αθήνας αλλά και του Πειραιά προκειμένου να διαπιστωθεί εάν εκτός από την υπόθεση Φλώρου έχουν εκδοθεί και άλλα αντίστοιχα πιστοποιητικά όχι μόνο για αποφυλακίσεις αλλά και για άλλες παράτυπες ή παράνομες δραστηριότητες. Διαβάστε ΕΔΩ τι είχε αποκαλύψει το HealthReport.gr: «Από κόσκινο όλα τα έγγραφα Νοσοκομείων για την υπόθεση Αρ.Φλώρου! Ποιους ψάχνει το υπ.Υγείας»

 

Οι ράμπο Υγείας αφού θα πραγματοποιήσουν εξονυχιστικούς ελέγχους παράλληλα με την εισαγγελία διαφθοράς για την υπόθεση Φλώρου, θα ξεκινήσουν να εξετάζουν όλα τα πιστοποιητικά που έχουν εκδοθεί τα τελευταία 2 με 3 χρόνια (πιθανώς και παραπάνω), όπως τονίζουν υψηλόβαθμες πηγές του HealthReport.gr.

Στόχος να αποδοθούν τυχόν πειθαρχικές ευθύνες που μπορεί να απορρέουν από παράνομη έκδοση εγγράφων από το ιατρικό προσωπικό των νοσοκομείων του ΕΣΥ.

Στα ίχνη κυκλώματος
Όπως τονίζουν πληροφορίες του HealthReport.gr, οι ράμπο θα αναζητήσουν την άκρη του νήματος που μπορεί να οδηγήσει τελικά ξεκάθαρα σε ένα κύκλωμα που πιθανώς να είχε μετατρέψει σε «βιομηχανία» την έκδοση πιστοποιητικών έναντι αμοιβών.

 

Στο μικροσκόπιο θα βρεθούν πρώτα όλα τα μεγάλα νοσοκομεία του κέντρου της Αθήνας ενώ μετά σειρά θα έχουν τα γνωστά του Πειραιά.
Οι επιθεωρητές του ΣΕΥΥΠ έχουν λάβει άλλωστε εντολή από την ηγεσία του υπουργείου Υγείας να μην αφήσουν τίποτε όρθιο ώστε να αποκαλυφθεί όλη η αλήθεια πίσω από ιατρικά έγγραφα και γνωματεύσεις. 

ΠΗΓΗ:http://www.healthreport.gr/

 

Αναρτήθηκαν οι ηλεκτρονικοί κατάλογοι επικουρικού προσωπικού που προσλαμβάνονται στο ΕΣΥ! Όλες οι λεπτομέρειες

Μέχρι τις 15 Οκτωβρίου θα βρίσκονται στον αέρα οι ηλεκτρονικοί κατάλογοι!


Αναρτήθηκαν στις ιστοσελίδες των Δ.Υ.ΠΕ οι ηλεκτρονικοί κατάλογοι του λοιπού επικουρικού προσωπικού ανά φορέα και για όλες τις ειδικότητες και κλάδους.Οι παραπάνω πίνακες θα παραμείνουν σε ισχύ μέχρι τις 15 Οκτωβρίου.

Σύμφωνα με τη νέα εφαρμογή, οι δημόσιοι Φορείς Παροχής Υπηρεσιών Υγείας (Φ.Π.Υ.Υ.) που εποπτεύονται από τις Δ.Υ.Πε. (Νοσοκομεία και Φορείς Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας), οι Δ.Υ.Πε, το Ε.Κ.Α.Β, ο Ε.Ο.Π.Υ.Υ, ο Ε.Ο.Φ, το Ε.Κ.Ε.Α, το Γ.Ν. Θεσσαλονίκης «Γ. Παπαγεωργίου», η Α.Ε.Μ.Υ για το Νοσοκομείο της Θήρας και τα Πανεπιστημιακά Νοσοκομεία αρμοδιότητας του Υπουργείου Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων, μπορούν να προσλαμβάνουν από τους ηλεκτρονικούς πίνακες, επικουρικό προσωπικό όλων των κατηγοριών και κλάδων για την κάλυψη των επιτακτικών τους αναγκών, ανεξάρτητα από την ύπαρξη κενών οργανικών θέσεων.

Διαβάστε ΕΔΩ ποιες αλλαγές προωθεί το υπ. Υγείας : Αλλάζει η διαδικασία πρόσληψης επικουρικών στο ΕΣΥ! Όλα τα κριτήρια

Οι Φορείς, θα προβούν σε αιτήματα έγκρισης πρόσληψης λοιπού προσωπικού, συνοδευόμενα από τις αντίστοιχές πιστώσεις. Όταν ένα αίτημα εγκριθεί, η αρμόδια Δ.Υ.Πε πρέπει να τοποθετήσει το αιτούμενο προσωπικό κατά σειρά προτίμησης από τους ηλεκτρονικούς καταλόγους που διαθέτει.

Με τη διαδικασία αυτή, το ΕΣΥ αποκτά, για πρώτη φορά, έναν αξιόπιστο και διαφανή μηχανισμό έγκαιρης κάλυψης αναγκών σε νοσηλευτικό και παραϊατρικό προσωπικό, διασφαλίζοντας έτσι την επαρκή στελέχωση των Νοσοκομείων και των Κέντρων Υγείας όλης της χώρας.

ΠΗΓΗ:http://www.healthreport.gr/

 

Δείτε τα ποσά των αναδρομικών, τα οποία θα επιστρέψει η κυβέρνηση στους γιατρούς του ΕΣΥ (ΑΝΑΛΥΤΙΚΟΙ ΠΙΝΑΚΕΣ)

ΚΛΙΚ ΕΔΩ

ΠΗΓΗ:https://www.ygeianet.gr/

Δείτε πόσα χρήματα δικαιούνται αναδρομικά οι νοσοκομειακοί γιατροί από τα κουρέματα των μνημονίων! Όλες οι δικαστικές εξελίξεις

Γράφει: Δήμητρα Ευθυμιάδου


Αναδρομικά χρήματα δικαιούνται οι νοσοκομειακοί γιατροί από τα κουρέματα των μνημονίων


Στις 5 Οκτωβρίου θα κριθεί στην Ολομέλεια του ΣτΕ εάν θα δικαιούνται όλοι οι νοσοκομειακοί γιατροί αναδρομικά χρήματα λόγω των κουρεμάτων που είχαν υποστεί οι μισθοί τους από τα μνημόνια, ανεξάρτητα εάν είχαν προσφύγει στη δικαιοσύνη ή όχι.

Άλλωστε οι νοσοκομειακοί γιατροί (ΟΕΝΓΕ) είχαν κερδίσει σχετική προσφυγή στο ΣτΕ το οποίο απεφάνθη ότι όλες οι μειώσεις των μισθών που έγιναν το 2012 είναι παράνομες.

 

Και βέβαια οι γιατροί δεν έχασαν και λίγα εν μέσω μνημονίων. Δείτε ΕΔΩ όλα τα κουρέματα: «Πόσα χρήματα έχασαν οι νοσοκομειακοί γιατροί τα τελευταία 7 χρόνια! Όλοι οι μισθοί ανά κατηγορία»

Πάντως στις 5 Οκτωβρίου αναμένεται να συνεδριάσει η Ολομέλεια του ΣτΕ προκειμένου να αποφανθεί εάν τα χρήματα θα πρέπει να τα εισπράξουν όλοι οι νοσοκομειακοί γιατροί.

Εκατομμύρια τα αναδρομικά
Και βέβαια αυτό αποτελεί άλλον έναν πονοκέφαλο για την ηγεσία του υπουργείου Υγείας, καθώς τα χρήματα που πρέπει να επιστραφούν στους νοσοκομειακούς γιατρούς είναι πολλά.
Με βάση τους υπολογισμούς του Ηλία Σιώρα της Ένωσης Ιατρών Νοσοκομειακών Αθηνών Πειραιώς (ΕΙΝΑΠ), για να αποπληρωθούν τα αναδρομικά θα απαιτηθούν από 400 έως 500 εκατ. ευρώ ανάλογα με τη βαθμίδα του κάθε γιατρού.

 

Και αυτό διότι υπολογίζεται ότι από το 2012 έως το 2018 οι νοσοκομειακοί γιατροί έχασαν από τις τακτικές αποδοχές τους από 600 έως 700 ευρώ το μήνα.

Αν σκεφτεί κανείς ότι υπάρχουν 10.000 ειδικευμένοι γιατροί που αν δικαιωθούν από το ΣτΕ θα πρέπει να τα εισπράξουν όλοι και όχι μόνο όσοι είχαν προσφύγει στη δικαιοσύνη από την αρχή, τότε ο καθένας θα πρέπει να λάβει από 40.000 έως 50.000 ευρώ για το σύνολο των χρόνων.

Βέβαια η ηγεσία του υπουργείου Υγείας έχει δηλώσει ότι προς ώρας τα οικονομικά δεν επιτρέπουν ούτε τους μισθούς να επανέλθουν στα πρότερα επίπεδα. Διαβάστε ΕΔΩ ενδεικτικά: «Πότε θα αυξηθούν οι μισθοί των νοσοκομειακών γιατρών όπως προβλέπει απόφαση του ΣτΕ! Τι είπε ο υπ.Υγείας»

 

Πάντως αν το ΣτΕ δικαιώσει όλους τους ειδικευμένους, τότε φαίνεται ότι ανοίγει ο δρόμος και για τα αναδρομικά των ειδικευόμενων. 

ΠΗΓΗ:http://www.healthreport.gr/

 

«Συνταγή» ΠΟΥ για να εξαλειφθεί το «φακελάκι»

Αποτέλεσμα εικόνας για φακελάκι

Συντάκτης: Βασιλική Αγγουρίδη - Virus

Με το φαινόμενο «φακελάκι» στην Ελλάδα καταπιάνεται ο Παγκόσμιος Οργανισμός Υγείας. Έκθεση του Ευρωπαϊκού Γραφείου του ΠΟΥ σκιαγραφεί το φαινόμενο των άτυπων πληρωμών (ΑΠ) στη χώρα μας, τις «ρίζες» και το «λίπασμα» που το τροφοδοτεί, ενώ οι συντάκτες προτείνουν και τη στρατηγική για την αντιμετώπιση του.

Αδιαμφισβήτητα, οι άτυπες πληρωμές είναι βαθιά ριζωμένες στην ελληνική νοοτροπία, με τις όποιες νομοθετικές ή κανονιστικές προσπάθειες αντιμετώπισης του φαινόμενου να αποτυγχάνουν ή να αποδίδουν ελάχιστα. Βέβαια, στην έκθεση ως κύρια υποκείμενη αιτία που φουσκώνει τα φακελάκια καταδεικνύεται η αποτυχία του συστήματος υγείας να τελέσει το ρόλο του, προσφέροντας τα απαιτούμενα στο πλαίσιο των δημόσιων παροχών.

Οι δημογραφικές, επιδημιολογικές και οικονομικές προκλήσεις που αντιμετωπίζει το ΕΣΥ, αποδίδονται κυρίως στις οργανωτικές και επιχειρησιακές αδυναμίες του, όπως «ο διάχυτος κατακερματισμός της συγκέντρωσης, της αγοράς και της παροχής υπηρεσιών».

«Τα διαθέσιμα στοιχεία δείχνουν σταθερά ότι το μεγαλύτερο μέρος των άτυπων πληρωμών στο ΕΣΥ μπορούν να θεωρηθούν άτυπες αμοιβές για υπηρεσία, έτσι οι πολιτικές θα πρέπει να αλλάξουν εστίαση, από τη διαφθορά του δημόσιου τομέα, στην αναμόρφωση εκείνων των χαρακτηριστικών του συστήματος υγείας που ενισχύουν ή διατηρούν ΑΠ που λαμβάνουν τη μορφή αμοιβών». Η επιτυχία αυτής της προσπάθειας βέβαια εξαρτάται από το κατά πόσο θα καταφέρει να εξαλείψει τις ρίζες του φαινομένου.

Προτάσεις πολιτικών επίλυσης

Σύμφωνα με τους συντάκτες της έκθεσης, η στρατηγική για την αντιμετώπιση των άτυπων πληρωμών θα πρέπει να συνδυάζει μακροπρόθεσμες και ευρείες μεταρρυθμίσεις του συστήματος υγείας με βραχυπρόθεσμα μέτρα, που αντιμετωπίζουν το φαινόμενο άμεσα. Οι πρώτες θα πρέπει να εστιάζουν σε βελτιώσεις τις αποδοτικότητας και ανακατανομής των όποιων εξοικονομήσεων σε τομείς που παρουσιάζουν ελλείψεις, ειδικά στις αποδοχές των εργαζομένων στην υγεία.

Στην προσπάθεια εύρεσης πολιτικών γρήγορων λύσεων, η έκθεση αναγνωρίζει ως μόνη βιώσιμη επιλογή την «επισημοποίηση των ΑΠ». Πρόκειται για μια ενδιαφέρουσα πρόταση, που το πιθανότερο είναι να αντιμετώπιζε αντιδράσεις, αφού αφαιρεί τη δυνατότητα επιλογής γιατρού, στο πλαίσιο του δημοσίου συστήματος υγείας, εισάγοντας όμως «συμμετοχή», οικονομική επιβάρυνση δηλαδή, σε όσους παρόλα αυτά θα ήθελαν να διατηρήσουν την επιλογή.

«Αν και ένα τέτοιο μέτρο μπορεί να φαίνεται πως δημιουργεί εμπόδια στην πρόσβαση, στην πραγματικότητα στοχεύει στην εξάλειψη του εμποδίου στην πρόσβαση που προκαλούν οι άτυπες πληρωμές», εκτιμούν οι συντάκτες. Αναγνωρίζουν, δε, το πολιτικό ρίσκο της θεσμοθέτησης μια τέτοιας πολιτικής αλλά επισημαίνουν ότι θα πρέπει να ληφθούν υπόψη οι σοβαρές επιπτώσεις αν το φαινόμενο συνεχιστεί. Επιπλέον, εκτιμούν ότι τέτοιοι κίνδυνοι μπορούν να μειωθούν μέσα από διοικητικές και τεχνικές προσαρμογές.

Η πολιτική βούληση για την καταπολέμηση του φαινομένου, με οποιοδήποτε τρόπο είναι απαραίτητη. Σε ό,τι αφορά την όποια προσπάθεια «επισημοποίησης» των άτυπων πληρωμών, κρίσιμη παράμετρο συνιστά η παράλληλη αντιμετώπιση των βασικών αιτιών του φαινομένου.

ΠΗΓΗ:http://medispin.blogspot.com

 

ΕΣΥ: Είδατε κανέναν καινούριο ειδικευόμενο ρε παιδιά;

Του Θωμά Γ. Πράντζου​​ - antinews.gr

Ένα πρόβλημα το οποίο από καιρό οι επαγγελματίες του χώρου της υγείας γνωρίζαμε σήμερα έχει λάβει πλέον εκρηκτικές διαστάσεις και αρχίζει , αν και πολύ εξειδικευμένο θέμα, να απασχολεί και τον τύπο είναι η έλλειψη των ειδικευόμενων ιατρών στα ελληνικά νοσοκομεία.

Το ζήτημα αυτό πέρα από τη διάσταση του brain drain έχει και σημαντικές επιπτώσεις στην ποιότητα των παρεχόμενων από τα νοσοκομεία του ΕΣΥ υπηρεσιών υγείας. Το ΕΣΥ, κακώς, έχει βάλει σε κεντρικό ρόλο τις υπηρεσίες του ειδικευόμενου ιατρού για τη λειτουργία του και η έλλειψή του προκαλεί σημαντικές αρρυθμίες κυρίως στο σύστημα των εφημεριών στα τμήματα επειγόντων περιστατικών.

Λέγεται, ιδιαίτερα από τους νέους γιατρούς, πως ο ειδικευόμενος είναι η μεγαλύτερη ανακάλυψη στην ιατρική μετά την πενικιλίνη. Είναι μια δουλειά εξοντωτική, με πολύ δύσκολα ωράρια και με κακή αμοιβή. Επίσης οι δυνατότητες απορρόφησης των ειδικευόμενων ιατρών από τα νοσοκομεία του ΕΣΥ είναι ανύπαρκτες, άσχετα με τα όσα ισχυρίζεται η κυβέρνηση αφού ακόμα και οι προσλήψεις που γίνονται αφορούν στην ουσία μονιμοποιήσεις ιατρών οι οποίοι υπηρετούσαν για χρόνια στο ΕΣΥ ως επικουρικοί.

Οι Έλληνες απόφοιτοι των ιατρικών σχολών αμέσως μετά τη λήψη του πτυχίου τους καλούνται άμεσα να πάρουν μια απόφαση όσον αφορά την ειδικότητα αλλά και τη χώρα στην οποία θα εξασκήσουν την ιατρική όπως έχουν απολύτως το δικαίωμα. Από τη μια μεριά έχουν να επιλέξουν την ειδικότητα στην Ελλάδα, μια θέση εργασίας εξοντωτικής, με ευθύνες που δεν τους αναλογούν, με πολύ χαμηλές αμοιβές χωρίς οργανωμένα στις περισσότερες των περιπτώσεων εκπαιδευτικά προγράμματα και χωρίς δυνατότητες απορρόφησης σε νοσοκομειακή θέση. Από την άλλη στο εξωτερικό αυτά τα προβλήματα δεν υπάρχουν. Είναι εύκολο για τον οποιονδήποτε να αντιληφθεί πως η σύγκριση είναι ετεροβαρής.

Ο οικονομικός παράγοντας είναι ωστόσο λιγότερο σημαντικός από όσο θα περίμενε κανείς. Και αυτό γιατί στο οικονομικό πεδίο η παραμονή στην Ελλάδα έχει κάποια σημαντικά πλεονεκτήματα όπως το χαμηλότερο κόστος διαβίωσης ή η ύπαρξη ιδιόκτητης κατοικίας κ.ά. Και πράγματι σε συζητήσεις με νέους ιατρούς αλλά και με γιατρούς οι οποίοι επιστρέφουν από το εξωτερικό αντιλαμβάνεται κανείς πως είναι διατεθειμένοι να παραμείνουν στην Ελλάδα με σημαντικά μικρότερες αμοιβές, ιδιαίτερα αν συνυπολογίσουμε και την ποιότητα ζωής (π.χ κλίμα, έλλειψη προσαρμογής σε άλλη κοινωνία κ.ά).

Η ιδιομορφία του οικονομικού παράγοντα στην αντιμετώπισή του έγκειται στο γεγονός πως είναι ο μόνος παράγοντας ο οποίος επηρεάζεται ευθέως από την οικονομική κρίση. Πραγματική αδυναμία αντιμετώπισης του φαινομένου υπάρχει μόνο στο οικονομικό πεδίο λόγω της οικονομικής δυσπραγίας του ελληνικού κράτους. Δεν θα πρέπει όμως αυτή η δυσπραγία να τρομάζει καθώς όπως είπαμε οι Έλληνες γιατροί είναι διατεθειμένοι να παραμείνουν στην Ελλάδα με μικρότερες αμοιβές.

Για να επιλέξουν οι απόφοιτοι ιατρικής να παραμείνουν στην Ελλάδα είναι προφανές πως οι υπόλοιποι παράγοντες οι οποίοι επιδρούν αρνητικά στην απόφαση υπέρ της παραμονής τους στην Ελλάδα χρειάζεται με κάποιο τρόπο να αντιμετωπιστούν. Η αλλαγή αυτών των παραγόντων προϋποθέτει και αλλαγές στη δομή του ΕΣΥ ώστε αυτό να προσαρμοστεί στις νέες συνθήκες.

Ο ειδικευόμενος ιατρός είναι εκπαιδευόμενος ιατρός και ως τέτοιος θα πρέπει να λογίζεται. Η εφημερία δεν μπορεί να είναι καθήκον του ειδικευόμενου γιατί θεωρητικά έχει εκπαιδευτικό χαρακτήρα. Στην πράξη αυτό δεν συμβαίνει καθώς στα ελληνικά νοσοκομεία το κάθε τμήμα ή η κάθε κλινική βασίζεται στον ειδικευόμενο για να βγάλει πέρα τον φόρτο εργασίας της εφημερίας. Με αυτόν τον τρόπο η θέση του ειδικευόμενου καθίσταται εξοντωτική από πλευράς ωραρίου (π.χ 8 ή 10 24ωρες εφημερίες το μήνα) και με ευθύνη μεγάλη καθώς ο ειδικός ιατρός δεν βλέπει όλα τα περιστατικά. Αυτό λοιπόν που μπορεί να γίνει είναι ο ειδικευόμενος να εφημερεύει σύμφωνα με την ευρωπαϊκή οδηγία (ως 56 ώρες ανά εβδομάδα) ανεξαρτήτως αν το πρόγραμμα των εφημεριών καλύπτεται από ειδικευόμενο. Η εφημερία αποτελεί αρμοδιότητα των ειδικών ιατρών.

Αμέσως βέβαια τίθεται το ερώτημα αν οι ειδικοί ιατροί στο ΕΣΥ επαρκούν για να καλύψουν το πρόγραμμα. Η απάντηση είναι σε καμία περίπτωση. Και αυτό για δύο λόγους: 1. Λόγω αριθμού και 2. Λόγω ηλικίας η οποία από ένα σημείο και μετά συνεπάγεται φυσική αδυναμία. Επίσης θα πρέπει να λάβουμε υπ ’όψη πως και για τους ειδικευμένους ιατρούς ισχύει η ευρωπαϊκή οδηγία. Το λάθος που γίνεται στην Ελλάδα είναι πως η εφημερία με βάση τις ελληνικές συνθήκες είναι δουλειά του ειδικευμένου, και κατά προτίμηση του νέου ειδικευμένου, ιατρού και όχι του ειδικευόμενου. Στην ουσία η έλλειψη η οποία επηρεάζει την λειτουργία των νοσοκομείων δεν είναι η έλλειψη των ειδικευομένων αλλά των νέων ειδικευμένων ιατρών.

Υπάρχει επίσης και η έλλειψη οργανωμένων εκπαιδευτικών προγραμμάτων των ειδικευόμενων κυρίως όσον αφορά τη θεωρητική τους κατάρτιση. Η λήψη ειδικότητας στην Ελλάδα είναι εκπαίδευση επ’ έργω και το θεωρητικό κομμάτι υστερεί. Εδώ για να είμαστε δίκαιοι θα πρέπει να τονίσουμε πως το σύστημα ειδίκευσης στην Ελλάδα έστω κι έτσι λειτουργεί παραπάνω από ικανοποιητικά και αυτό αποδεικνύεται από το γεγονός πως οι Έλληνες νέοι ειδικευμένοι ιατροί οι οποίοι ειδικά στα χρόνια της κρίσης έφυγαν μαζικά από την Ελλάδα στέκονται πολύ καλά στα νοσοκομεία του εξωτερικού. Η κάλυψη του θεωρητικού τμήματος της εκπαίδευσης χρειάζεται να γίνει με την έννοια της βελτίωσης του υπάρχοντος συστήματος και όχι της αντικατάστασής του. Αυτό το οποίο μπορεί να γίνει είναι η δημιουργία από το κάθε γνωστικό αντικείμενο εκ των 7 ιατρικών σχολών της χώρας οργανωμένου μεταπτυχιακού προγράμματος για τους ειδικευόμενους ιατρούς χρησιμοποιώντας τις υποδομές των οικείων πανεπιστημίων, με μικρή δηλαδή οικονομική επιβάρυνση για τα δημόσια οικονομικά.

Κρίσιμη παράμετρο αποτελούν οι θέσεις μερικής ειδικότητας οι οποίες υπάρχουν στα επαρχιακά κυρίως νοσοκομεία της χώρας. Αυτές οι θέσεις κοστίζουν στο ελληνικό κράτος όσο και οι θέσεις πλήρους ειδίκευσης όσον αφορά τη μισθοδοσία και έχουν χειρότερη εκπαίδευση καθώς η λειτουργία εκπαιδευτικού προγράμματος είναι δυσχερής (το ανθρώπινο δυναμικό δεν επαρκεί σε καμία περίπτωση) αλλά και η επ’ έργω εκπαίδευση το ίδιο λόγω μικρότερης ποικιλίας περιστατικών.

Καθώς αυτές οι θέσεις δεν προσφέρουν τα αναμενόμενα στην εκπαίδευση των ειδικευομένων είναι σκόπιμο να διερευνηθεί η μετατροπή των θέσεων αυτών σε θέσεις νέων ειδικών ιατρών, το αντίστοιχο δηλαδή των επικουρικών. Η μισθολογική διαφορά θα είναι πολύ μικρή για να επηρεάσει σημαντικά τα δημόσια οικονομικά και θα είναι δυνατή η ταχεία κάλυψη των ελλείψεων ανθρώπινου δυναμικού η οποία χρειάζεται για να διενεργηθούν οι εφημερίες πλήρως και με ασφάλεια στα νοσοκομεία της περιφέρειας με νέους ειδικευμένους ιατρούς αντί για ειδικευόμενους τηρώντας την ευρωπαϊκή οδηγία για τις μέγιστες επιτρεπόμενες ώρες εργασίας αλλά κυρίως δημιουργώντας θέσεις εργασίας για τους νέους ειδικευμένους, την άλλη μεγάλη πληγή του brain drain στην ελληνική ιατρική.

Ταυτόχρονα οι θέσεις ειδικότητας με τον τρόπο αυτό θα υπάρχουν μόνο στα μεγάλα νοσοκομεία τα οποία θα έχουν τη δυνατότητα πλήρους ειδίκευσης και αυτό θα βοηθήσει στην ποιότητα των προγραμμάτων εκπαίδευσης. Οι λιγότερες θέσεις ειδικότητας δεν επηρεάζουν τόσο αφού στην παρούσα κατάσταση δεν γεμίζουν παρά σε ένα μικρό ποσοστό αλλά το κυριότερο οι παραγόμενοι από το σύστημα ειδικευόμενοι καθορίζονται κυρίως από τον αριθμό των θέσεων εργασίας πλήρους ειδικότητας.

Μεγάλη τομή βέβαια θα είναι και η αλλαγή του χρόνου της σύμβασης εργασίας η οποία θα προσφέρεται στους νέους ειδικευόμενους και η οποία προτείνεται σε αυτό το κείμενο. Είναι κατά τη γνώμη μου σκόπιμο η σύμβαση αυτή να είναι αυξημένης διάρκειας, 10ετούς ή 15ετούς, με εξασφάλιση εργασίας στο ΕΣΥ μετά το πέρας της ειδικότητας για 5 ή 10 χρόνια η οποία θα συμβάλλει στην επίλυση του προβλήματος της έλλειψης ειδικευομένων αφού θα τους προσφέρει εξασφαλισμένη θέση εργασίας απαλείφοντας το πρόβλημα της αδυναμίας απορρόφησης των νέων ιατρών από το ΕΣΥ αλλά θα καλύψει και κενά του ΕΣΥ σε ειδικευμένους ιατρούς καθώς και θα προσφέρει το ανθρώπινο δυναμικό που θα απαιτήσει η μετατροπή των θέσεων μερικής ειδικότητας σε θέσεις νέων ειδικευμένων επιμελητών όπως αναφέρθηκε πιο πάνω.

Αυτό θα προσφέρει και στην ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας καθώς θα δράσει ευεργετικά και στο θέμα της επιστημονικής γήρανσης του προσωπικού του ΕΣΥ βάζοντας μέσα στο σύστημα πολλούς νέους ιατρούς με σύγχρονες γνώσεις, οι οποίοι θα συμπληρώσουν τους ήδη υπάρχοντες έμπειρους που βρίσκονται κάποιες δεκαετίες μετά τη λήψη του πτυχίου τους. Επίσης θα δώσουν στο ΕΣΥ και πολλούς ιατρούς με αυξημένες φυσικές αντοχές.

Με τις προτεινόμενες τομές είναι δυνατή η άμβλυνση βασικών παραμέτρων οι οποίες εμποδίζουν την πλήρωση των θέσεων ειδικότητας στα ελληνικά νοσοκομεία έχοντας ταυτόχρονα και θετική επίδραση και σε άλλα ζητήματα που αντιμετωπίζει το ΕΣΥ το οποίο έτσι κι αλλιώς χρήζει αναδιάρθρωσης καθώς πέραν των όποιων δομικών προβλημάτων του βρίσκεται και σε αναντιστοιχία με τις παρούσες συνθήκες και εξελίξεις τόσο στην ιατρική όσο και στη χώρα. Τα νοσοκομεία είναι ο βασικός πυλώνας όχι μόνο του ΕΣΥ αλλά και της υγείας και αυτά χρήζουν της προσοχής μας την παρούσα στιγμή και όχι τα φαραωνικά σχέδια για πλημμύρα κατασκευής υποδομών με βάση το ΕΣΠΑ για τις ΤΟΜΥ, οι οποίες θα αποτελούν απλές γραφειοκρατικές δομές χωρίς να εξασφαλίζουν τίποτα σημαντικό για την υγεία του πολίτη εξυπηρετώντας μόνο μικροπολιτικές σκοπιμότητες βασιζόμενες σε ευχολόγια της ΕΕ και των γραφειοκρατικών υπηρεσιών της που δεν έχουν εικόνα της κατάστασης που επικρατεί στο χώρο της υγείας στην Ελλάδα. Είναι σαφώς προτιμότερο να γίνουν τομές με μικρό δημοσιονομικό κόστος πρώτα παρά να πεταχτούν πάλι λεφτά από το παράθυρο κατά τον συνήθη ελλαδικό τρόπο σε κατασκευή άχρηστων υποδομών.

ΠΗΓΗ:http://medispin.blogspot.com/

 

Ετοιμάζονται μόνιμες προσλήψεις στο ΕΣΥ μέχρι τον Μάιο! Όλη η διαδικασία

Γράφει: Δήμητρα Ευθυμιάδου


Μόνιμες προσλήψεις στο ΕΣΥ ετοιμάζονται μέχρι τον Μάιο!


Εν μέσω προεκλογικού κλίματος και ανασχηματισμού, επιταχύνει η ηγεσία του υπουργείου Υγείας τις διαδικασίες για τις προσλήψεις στο ΕΣΥ.

Στόχος είναι μάλιστα ένα κύμα προσλήψεων να έχει ολοκληρωθεί τον Μάιο του 2019. Ένα χρονικό διάστημα όπου πολλοί εκτιμούν ότι μπορεί να είναι και εκλογικό, αφού δεν είναι λίγοι εκείνοι που εκτιμούν ότι μπορεί και τότε να γίνουν οι εκλογές.

Πάντως στο πλαίσιο της γενικότερης ενίσχυσης του τομέα της Υγείας που επιδιώκεται από την κυβέρνηση, δεδομένου ότι αποτελεί και τον νούμερο ένα τομέα που δέχεται κριτική από τους πολίτες, προωθούνται άμεσα και προσλήψεις τόσο ιατρικού όσο και νοσηλευτικού προσωπικού.Διαβάστε ΕΔΩ χαρακτηριστικά τις εντολές έχουν δοθεί: «Παρεμβάσεις εξπρές και στην Υγεία από την κυβέρνηση για να αλλάξει το κλίμα! Τι ετοιμάζεται»

Ήδη υπάρχει εγκεκριμένη πίστωση για προσλήψεις ιατρικού προσωπικού εντός του 2018, καθώς εκκρεμούν οι προκηρύξεις για την πρόσληψη 750 μόνιμων γιατρών για τα νοσοκομεία και τα Κέντρα Υγείας.

Παράλληλα θα προκηρυχθούν μέσω ΑΣΕΠ 1000 θέσεις μόνιμου προσωπικού, θέσεις που είναι ίσες σε αριθμό με το επικουρικό προσωπικό που σήμερα καλύπτει τις ανάγκες στο ΕΣΥ.

Έτσι επιδιώκεται με την προκήρυξη των μόνιμων θέσεων να δημιουργηθεί «χώρος» για νέο επικουρικό προσωπικό επιπλέον 1000 ατόμων. Η διαδικασία αναμένεται να ολοκληρωθεί μέχρι τον Μάιο του 2019. 

ΠΗΓΗ:http://www.healthreport.gr/

 

ΕΙΝΑΠ: «Ειδικευόμενοι S.O.S.»!

Από Μιχάλης Θερμόπουλος - ΙΑΤROPEDIA


Με αυτόν τον τίτλο, που παραδέχεται πως "ακούγεται τραγικός, αντανακλά όμως την πραγματικότητα", η Ένωση Ιατρών Νοσοκομείων Αθηνών-Πειραιώς (ΕΙΝΑΠ) κρούει τον κώδωνα του κινδύνου σχετικά με την "έλλειψη ειδικευομένων γιατρών σε πολλές ειδικότητες και την ένδεια ειδικευομένων" στο νοσοκομειακό σύστημα της χώρας.


Διαβάστε την σημερινή ανακοίνωση-επιστολή της ΕΙΝΑΠ προς την ηγεσία του υπουργείου Υγείας:

Ειδικευόμενοι S.O.S.

Το ΔΣ της ΕΙΝΑΠ πιστεύει ότι ακούγεται τραγικός ο τίτλος, αντανακλά όμως την πραγματικότητα.

Εδώ και χρόνια πολλοί χύνουν κροκοδείλια δάκρυα για την «ιατρική μετανάστευση» και τη μεγάλη έλλειψη ειδικευομένων γιατρών σε πολλές ειδικότητες και την ένδεια ειδικευομένων όχι μόνο στην επαρχία, αλλά και σε Νοσοκομεία πρώτης γραμμής στο Λεκανοπέδιο.

Οι αιτίες είναι γνωστές:

Διορισμοί μονίμων γιατρών, επιμελητών Β΄, με το σταγονόμετρο τα τελευταία 10 χρόνια. Ο θεσμός των επικουρικών που συνεχώς διευρύνεται σε αριθμό, ούτε τις ανάγκες των Νοσοκομείων καλύπτει ούτε την επαγγελματική και επιστημονική ανέλιξη των νέων γιατρών.
Το μισθολόγιο είναι απαράδεκτο. Τα 960 € του ειδικευόμενου εξανεμίζονται εύκολα.
Οι αμέτρητες εφημερίες, που στην πλειονότητα είναι 8 το μήνα κατά μέσο όρο, εξαντλούν, όπως και η καθημερινή απίστευτη γραφειοκρατία τους κρατάει στη δουλεία όχι 7ωρο αλλά 10ωρο καθημερινά. Ωρομίσθιο εφημερίας 2,5 € την ώρα!
Το εκπαιδευτικό πρόγραμμα είναι ανεπαρκές, είτε επειδή δεν υπάρχει κεντρικός σχεδιασμός, είτε επειδή οι ειδικευμένοι γιατροί είναι λίγοι και δεν επαρκούν για το ύψιστο αυτό έργο.
Σε πολλά επαρχιακά Νοσοκομεία η έλλειψη γιατρών, εξοπλισμού, νοσηλευτών και λοιπού προσωπικού απωθούν να ξεκινήσει κάποιος ειδικότητα.

Ποιος θα πάει για ειδικότητα στην επαρχία όταν υπάρχουν κλινικές με μόνο ένα ειδικευμένο γιατρό;

Και για να μην αναφερόμαστε μόνο σε περιφερικά Νοσοκομεία ας πάρουμε μια γεύση από τα πιο κεντρικά Αθηνών.

 

Δηλαδή ακόμα και στα πιο κεντρικά Νοσοκομεία το 20% των θέσεων είναι εντελώς κενές και το 20% των συναδέλφων είναι σε παράταση. Τι ανακάλυψαν οι κυβερνήσεις μπροστά στην έλλειψη ειδικευομένων; ΤΗΝ ΠΑΡΑΤΑΣΗ μέχρι 2 ή και περισσότερα χρόνια. Να βγάζουν δουλειά ειδικευμένου με μισθό ειδικευομένου. Να είναι οι γιατροί σε ανασφάλεια. Να μην τους αναγνωρίζουν στοιχειώδη δικαιώματα στην ισοτιμία και στη σταθερή δουλειά. Τους κλείνουν τις πόρτες και μισανοίγουν ένα παραθυράκι για να γίνουν επικουρικοί! Μετά να απολυθούν και να ξανακάνουν αίτηση για επικουρικοί, μέχρι να ανοίξει κάποια μικρή «τρύπα» για προκήρυξη μόνιμης θέσης. Και επιτείνεται η ανασφάλεια. Γι’ αυτό πολλοί συνάδελφοι «παίρνουν των ομματιών τους» πριν καν αρχίσουν την ειδικότητα και πάνε στο εξωτερικό.

 

Σήμερα σε κεντρικά Νοσοκομεία λείπουν αναισθησιολόγοι, ουρολόγοι, ΩΡΛ, αιματολόγοι, βιοπαθολόγοι, θωρακο-καρδιο-αγγειοχειρουργοί, γενικοί χειρουργοί.

Τελευταία κάποιοι νοσηροί εγκέφαλοι (διοικητές, διευθυντές κ.λπ.) άρχισαν τους εκβιασμούς στα νέα παιδιά και εφαρμόζουν εφημερία τομέα! Δηλαδή χειρουργός να εφημερεύει για ΩΡΛ κλινική, ορθοπεδικοί για ουρολογική κ.ο.κ.

Προειδοποιούμε! Οι νέοι γιατροί δεν είναι «μπαλάκι κανενός»!

Τα αρνητικά αποτελέσματα αυτής της πολιτικής δεν τα «γεύονται» μόνο οι νέοι συνάδελφοι, αλλά αρχίζει να τα «γεύεται» και η κοινωνία. Μας «φεύγει από τα χέρια» ένα σημαντικό κομμάτι της think tank όπως θα έλεγε και ο Πρωθυπουργός όταν πρωτοπροσκλήθηκε στη «δεξαμενή σκέψης» στις ΗΠΑ.

Κύριοι υπουργοί Υγείας το ρεύμα μετανάστευσης δεν έχει αντιστραφεί, όπως ισχυριστήκατε πρόσφατα.

Τα μέτρα που πρέπει να παρθούν είναι συγκεκριμένα.
Μαζικές προσλήψεις μονίμων επιμελητών Β΄.
Αξιοπρεπές μισθολόγιο και ωρομίσθιο εφημερίας.
Εκπαιδευτικά προγράμματα που να ανταποκρίνονται στις ανάγκες. Έξω οι πολυεθνικές απ’ την εκπαίδευση.
Μία εφημερία τη βδομάδα και την επόμενη μέρα ρεπό.

Αυτά διεκδικούμε αγωνιστικά. Δεν κλαίμε, δεν παρακαλάμε, δεν υποκρινόμαστε.

Αγωνιζόμαστε για ένα αποκλειστικά δημόσιο δωρεάν σύστημα υγείας που να σέβεται τον ασθενή και τους λειτουργούς της υγείας.

ΠΗΓΗ:http://medispin.blogspot.com

Σε πολύμηνη αναμονή για μια ακτινοθεραπεία στα Νοσοκομεία! Οι ελλείψεις και τα χαλασμένα μηχανήματα δια χειρός εργαζομένων στο ΕΣΥ

ακτινοθεραπεία σε Δημόσιο νοσοκομείο

Τις ελλείψεις σε ακτινοθεραπευτικά μηχανήματα και την «οδύσσεια» των καρκινοπαθών για ακτινοθεραπεία, καταγράφει νέα έρευνα της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργαζομένων στα Δημόσια Νοσοκομεία (ΠΟΕΔΗΝ)


Οι αναμονές για μια ακτινοθεραπεία σε δημόσιο νοσοκομείο δεν έχουν μειωθεί τα τελευταία χρόνια και οι συνθήκες αντί να βελτιώνονται μάλλον γίνονται χειρότερες.

Σύμφωνα με νέα στοιχεία των εργαζομένων στα δημόσια νοσοκομεία στη χώρα μας λειτουργούν μόνο 27 Ακτινοθεραπευτικά μηχανήματα Γραμμικοί επιταχυντές στα Δημόσια Νοσοκομεία. Λιγότερα από 3 ανά 1 εκατομμύριο κατοίκους εξού και οι μεγάλες λίστες αναμονής και οι χιλιάδες αποκλεισμένοι.

Όπως ισχυρίζονται οι εργαζόμενοι ακόμη και με τα 19 Ακτινοθεραπευτικά μηχανήματα του Ιδιωτικού Τομέα, η αναλογία στη χώρα μας είναι τραγική. Αναλογούν 4 Ακτινοθεραπευτικά μηχανήματα ανά 1 εκατομμύριο κατοίκους, με την επισήμανση ότι οι περισσότεροι καρκινοπαθείς δεν έχουν τη δυνατότητα να απευθυνθούν στον Ιδιωτικό Τομέα λόγω κόστους, παρότι ένα μέρος των εξόδων καλύπτεται από τον ΕΟΠΥΥ.

Βάση των ίδιων στοιχείων σήμερα λειτουργούν 47 ακτινοθεραπευτικά μηχανήματα εκ των οποίων 27 στα Δημόσια Νοσοκομεία και 20 στα Ιδιωτικά Νοσοκομεία. Εκ των 27 ακτινοθεραπευτικών μηχανημάτων που λειτουργούν σήμερα, τα 10 είναι από δωρεές.

Τους 10 Γραμμικούς Επιταχυντές της δωρεάς του Ιδρύματος Νιάρχου τέσσερα χρόνια μετά την απόφαση του Ιδρύματος για τη δωρεά, δεν κατάφεραν όλα τα Νοσοκομεία να τους παραλαβούν και να θέσουν σε λειτουργία.

Μόνο επτά Γραμμικοί Επιταχυντές τοποθετήθηκαν και λειτουργούν και μάλιστα με μεγάλη καθυστέρηση. Αυτά συμβαίνουν λόγω έλλειψης κονδυλίων για την κατασκευή των χώρων υποδοχής με προδιαγραφές ακτινοπροστασίας και των τραγικών ελλείψεων Προσωπικού Ακτινοθεραπείας.

Ακόμη και τα επτά που τοποθετήθηκαν δεν λειτουργούν σε πλήρη ανάπτυξη λόγω ελλείψεων Προσωπικού επισημαίνουν οι εργαζόμενοι. Και συνεχίζουν:

Τοποθετήθηκαν στο Πανεπιστημιακό Νοσοκομείο Λάρισας, στο ΑΤΤΙΚΟΝ, στο ΡΙΟ, το ΠΑΓΝΗ, την Αλεξανδρούπολη και το ΘΕΑΓΕΝΕΙΟ. Τρείς Γραμμικοί Επιταχυντές της δωρεάς του Ιδρύματος Νιάρχου γίνονται ακόμη εργασίες τοποθέτησης παρότι οι λίστες αναμονής κοστίζουν ζωές καρκινοπαθών. Στα Νοσοκομεία που ακόμη δεν τέθηκαν σε λειτουργία είναι το ΑΛΕΞΑΝΔΡΑΣ, το ΑΤΤΙΚΟΝ και το ΠΑΓΝΗ.

Οι πολύμηνες αναμονές και τα χαλασμένα μηχανήματα

Οι λίστες αναμονής είναι 2 έως 3 μήνες με συνέπεια όπως καταγγέλλουν οι εργαζόμενοι χιλιάδες καρκινοπαθείς (13.000) κατ’ έτος δεν προλαβαίνουν να κάνουν ακτινοθεραπεία.
Προκύπτει ότι το έτος 2017 στα 27 ακτινοθεραπευτικά μηχανήματα των Δημοσίων Νοσοκομείων, έκαναν ακτινοθεραπεία 13.520 καρκινοπαθείς σε 325.000 συνεδρίες. Άλλοι 9.266 καρκινοπαθείς έκαναν ακτινοθεραπεία σε 199.000 συνεδρίες στα 20 ακτινοθεραπευτικά μηχανήματα του Ιδιωτικού Τομέα.

Το σύνολο των ασθενών που εξυπηρετήθηκαν ακτινοθεραπευτικά μηχανήματα Ιδιωτικού και Δημόσιου τομέα το έτος 2017 είναι 22.768 συμπεριλαμβανομένου και τον Κοβαλτίου.

Τα πέντε ακτινοθεραπευτικά μηχανήματα κοβαλτίου που διαθέτουν τα Δημόσια Νοσοκομεία χρησιμοποιούνται για την ακτινοβολία επιφανειακών καρκινικών κυττάρων και δεν προσφέρουν τα επιθυμητά αποτελέσματα. Είναι πανάρχαια ισχυρίζονται τα μέλη της Ομοσπονδίας και πλην του Νοσοκομείου «Ανδρέας Συγγρός» που είναι Δερματολογικό Νοσοκομείο, θα πρέπει να αποσυρθούν και να αντικατασταθούν με σύγχρονους Γραμμικούς Επιταχυντές, που ακτινοβολούν με ακρίβεια τα καρκινικά κύτταρα σε όλα τα σημεία του σώματος.

Ο κάθε Γραμμικός Επιταχυντής, εξυπηρετεί 25-30 ασθενείς καθημερινά και χρειάζονται 20-30 συνεδρίες για να ολοκληρωθεί η θεραπεία του ασθενούς.

Εικόνα Ακτινοθεραπειών έτους 2017 στα Δημόσια Νοσοκομεία.

Στα Νοσοκομεία της Αττικής λειτουργούν 10 ακτινοθεραπευτικά μηχανήματα και το έτος 2017 εξυπηρετήθηκαν μόνο 5.031 ασθενείς.

Στη Θεσσαλονίκη 8 (7 το έτος 2017) και εξυπηρετήθηκαν μόνο 4.353 ασθενείς.
Στην Ανατολική Μακεδονία 1 και εξυπηρετήθηκαν 233 ασθενείς.
Στην Θεσσαλία 2 (1 το έτος 2017) και εξυπηρετήθηκαν 850 ασθενείς
Στην Ήπειρο 2 και εξυπηρετήθηκαν 800 ασθενείς.
Στη Δυτική Ελλάδα 2 και εξυπηρετήθηκαν 1286 ασθενείς.
Στην Κρήτη 2 και εξυπηρετήθηκαν 970 ασθενείς.

ΠΗΓΗ:http://www.healthreport.gr/

 

ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ

Ιατρικός Σύλλογος Λάρισας
28ης Οκτωβρίου 43 Λάρισα 41223
Τηλ.2410287777 - 2410236036
Φαξ:2410287777

Website: http://www.isli.gr

 

 Email:Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από κακόβουλη χρήση. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε την Javascript για να το δείτε.
 ------------
 Σας ενημερώνουμε οτι τα γραφεία του ΙΣΛ θα είναι ανοικτά προς εξυπηρέτηση ως εξής:
Δευτέρα εως Παρασκευή πρωί 09:00-14:00
Δευτέρα-Τετάρτη απόγευμα 18:00-20:00

 

"ΒΙΟΠΟΛΙΣ ΥΠΟΔΟΧΕΥΣ"

viopolis ypodoheus

Ημερολόγιο δημοσιεύσεων

Σεπτέμβριος 2018
Δε Τρ Τε Πε Πα Σα Κυ
27 28 29 30 31 1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
Βρίσκεστε εδώ: Αρχική ΕΣΥ-ΟΕΝΓΕ